中国山东网—感知山东网1月18日讯　为深入推进健康服务共同体建设，推动医疗质量同质化发展，1月18日，西海岸新区卫生健康局健共体综合绩效考核领导小组一行10人，赴区立医院开展2021年度健康服务共同体建设年终综合绩效考核。医院分管领导刘思新及健共体六大中心相关负责人陪同考核。

刘思新对各位专家的到来表示热烈的欢迎，并就区立医院健共体的工作情况进行了简要说明。

医院健共体办公室主任韩红梅以转作风、畅机制、强服务为切入点，通过PPT的形式，围绕制度管理体系建设、六大中心建设、一线工作调研、医疗技术管理、基本公共卫生服务等方面对区立医院健共体全年工作运行情况进行了详细汇报，认真分析了当前工作中存在的不足，并有针对性的提出了下一步工作计划。

考核组专家通过查阅资料、实地查看等方式，全面考核了区立医院健共体的运行机制、分工协作、资源共享、技术帮扶、可持续发展等方面工作，严格按照考核细则进行了现场量化评价，肯定了成绩指出了问题，真正起到了以考促建、以查促管的目的，引导健共体各项工作稳步发展。

区立医院将以此次考核为契机，总结经验，理清下一步工作思路，以提升服务质量和服务能力为抓手，加快优质医疗资源下沉，不断提升基层医疗卫生服务能力，完善分级诊疗制度，健全健共体利益共享、责任共担、高效运行的管理机制，带领各成员单位稳步、扎实、细致地推进各项工作，全面擎画区立医院健共体2022年工作新篇章。