围绕市委提出的建立乡镇领导干部普遍直接联系群众制度，新安县探索实施“456”工作法，让乡镇领导干部走到群众身边，听民情、解民忧、纾民困。

“俺‘侄子’是镇里的仲涛！”说起自己的好“侄子”，李霞总是一脸自豪。

69岁的李霞是新安县铁门镇薛村的脱贫户，平时与年幼的孙子相依为命。去年11月，铁门镇组织办主任赵仲涛主动与其结“亲戚”，帮李霞及其孙子办理低保；李霞生病住院时，他跑前跑后帮助办理报销手续。从那之后，李霞逢人便夸自己的好“侄子”。

围绕市委提出的建立乡镇领导干部普遍直接联系群众制度，新安县探索实施“456”工作法，让乡镇领导干部走到群众身边，听民情、解民忧、纾民困。

“456”工作法

●“4”即4类人员齐上阵

以乡镇领导干部、包村干部、村“两委”干部、无职党员4类人员为支撑，每名乡镇领导干部至少联系1个村，每村至少联系3户至5户重点人群，包村干部、村“两委”干部及无职党员结合党员联系群众“1+10”工作法和网格化管理工作，实现联系辖区群众全覆盖。

●“5”即5大任务明举措

以“密切群众感情、宣传落实政策、掌握村情民意、建强村级组织、解决实际问题”5大任务为主要内容，广泛听取群众意见，摸排不稳定因素，协调化解矛盾纠纷。

●“6”即6项保障抓落实

实行“六个一”工作法，各村每月开展一次走访群众活动，各镇每月集中进村入户解决一次群众反映问题，每月进行一次集中研判，每季度开展一次自评自查汇报，县委组织部每半年开展一次考核评比，每年开展一次总体评价，评价结果作为镇村党员干部评优评先、选拔使用的重要依据。

该县坚持把乡镇领导干部普遍直接联系群众作为改进干部作风、提升服务群众工作能力的有效载体，注重与“三清两建”、“我为群众办实事”实践活动等重点工作紧密结合。自实施“456”工作法以来，一批群众反映的热点、堵点、痛点问题被纳入问题台账，并得到妥善解决。

“乡村振兴的主阵地在农村，让乡镇领导干部普通直接联系群众是压实乡镇党建工作责任的一个有力抓手。”该县相关负责人表示，该县将全面推行乡镇领导干部联系群众“456”工作法，不断强化抓镇带村的主体责任，充分发挥乡镇党委龙头作用，推动人往基层走、事在基层办、难在基层解，着力夯实乡村振兴组织基础。(洛报融媒·洛阳网记者 孙小蕊 李鹏 通讯员 王小伟)